Фон
Zintsomi, базирующаяся в Мидранде, Йоханнесбург, — это женская, чернокожая компания, занимающаяся сторителлингом. Специализируется на выступлениях и обучении сторителлингу, а также на детских книгах и продуктах для сторителлинга, таких как Khalulu, интерактивная мягкая кукла. Zintsomi расширяет возможности разнообразных рассказчиков с помощью культурно богатого, инновационного и доступного образования, способствуя творчеству, социальным изменениям и экономическим возможностям. Компания уникальным образом сочетает традиционный южноафриканский фольклор с передовыми цифровыми технологиями, обеспечивая преобразующее обучение и опыт наследия. Используя наследие и современные технологии, Zintsomi демонстрирует, что сторителлинг — это не только инструмент для личного и общественного роста, но и жизнеспособный карьерный путь и бизнес-возможности. В компании работают пятнадцать сотрудников, работающих неполный рабочий день, и она планирует расширяться.
Цели
• Услуги по повествованию: выступления и обучение как на местном, так и на международном уровне.
Детские книги: Производить и продавать на международном уровне. Сами книги могут быть доступны в цифровом формате, в аудиоформате, в формате для чтения, в виде анимаций или в виде печатных копий.
•
• Мультимедиа: создание цифровых, аудио, VR, AR и анимированных историй.
• Халулу, Рассказчик: Предлагайте различные версии продукта.

Ukukhanya kweSizwe Community Development — некоммерческая организация в КваМашу, которая фокусируется на ряде факторов, способствующих целостному развитию сообщества. Эти аспекты включают в себя образовательное развитие, развитие женщин и детей и программы здравоохранения.

У меня есть два проекта, которые я зарегистрировал под своим именем:

1. центр раннего детства для детей с ограниченными возможностями

2. Академия обучения, где учителя будут обучать детей младшего и старшего возраста тому, как дать им уверенность в том, что они являются частью нашего общества и имеют полное право жить с нами.

Нетти Летсоало — основатель и директор Mogaleadi Foundation, некоммерческой компании, базирующейся в провинции Лимпопо, Южная Африка. Фонд был основан в 2012 году и зарегистрирован в 2019 году. Он работает в основном в округах Козерог и Мопани. Нетти стремится содействовать самостоятельности и устойчивому экономическому развитию посредством повышения осведомленности о 4IR, цифровых технологиях и промышленных достижениях. Имея более чем 10-летний опыт работы в бизнесе и опыт в управлении проектами, образовании и ИКТ, она руководит такими инициативами, как Coding4Mandela и программами подготовки учителей, способствуя развитию цифровой грамотности и STEAM-образования в сельских районах.

Тренер по трансформации — Лерисса Найду, генеральный директор и основатель
«Изучай и руководи Бизнес-Академией. Моя главная цель как тренера — помочь людям раскрыть свой ключевой потенциал».

Лайф-коучинг — это партнерство между коучем и клиентом. Я помогаю клиентам определять и достигать своих целей и задач. Конечная цель коучинга — помогать людям развиваться и повышать производительность.

Как тренер по лидерству я фокусируюсь на сознательных процессах развития компетенций и талантов человека, чтобы сделать его более эффективным лидером команды.
Обучение лидерству обычно включает в себя бизнес-коучинг, эффективные коммуникативные навыки и знание широкого спектра стилей лидерства, однако многие генеральные директора и ключевые лидеры по-прежнему испытывают трудности с инвестированием в развитие своих сотрудников, женщин, детей и молодежи.

Расширение прав и возможностей людей, в частности, расширение прав и возможностей женщин, создание возможностей для обучения, демонстрация талантов и объединение их с возможностями трудоустройства, завершение совершенствованием и вдохновляющей страстью к цели!

Africa Institute of Business Academy (AIBA) — это национальная и международная школа, которая предлагает комплексное обучение навыкам, парное обучение предпринимательскому бизнесу, специально разработанное для женщин и молодежи в Африке и странах BRICS +. Мы предлагаем курсы обучения и профессиональной подготовки, которые в настоящее время не предлагаются ни одним учреждением в более широкой системе образования в Африке.

Развитие сообществ, которые берут на себя ответственность, становятся самодостаточными, не всегда зависят от своего правительства, но иногда нам нужно стоять и действовать самостоятельно. Образование и помощь в том, чтобы они не теряли культуру UBUNTU. Развитие навыков во всех секторах развития в партнерстве с департаментами высшего образования и обучения.

BluprintME — это цифровая обучающая платформа, которая связывает самых известных предпринимателей и руководителей Африки с глобальной аудиторией, желающей учиться у них напрямую. Путь и путь к успеху этих икон записаны и задокументированы в коротких видеороликах, курируемых классах. Иконы, называемые «инструкторами», — это предприниматели и профессионалы, которые достигли выдающихся результатов в бизнесе

Educase — это инновационная платформа на базе искусственного интеллекта, призванная преобразовать процесс создания оценок для педагогов. Предлагая интуитивно понятный интерфейс с функцией перетаскивания, обширную библиотеку вопросов, соответствующих учебной программе, и расширенную аналитику, платформа упрощает создание, управление и анализ оценок. Это позволяет учителям экономить драгоценное время, сокращать административную нагрузку и больше концентрироваться на персонализированном взаимодействии со студентами и качестве обучения. Платформа обеспечивает безопасные, высококачественные оценки с такими функциями, как совместная работа в реальном времени и настраиваемые шаблоны. Educase стремится улучшить результаты обучения, предоставляя педагогам эффективные, действенные и удобные в использовании инструменты оценки.

Удобная для пользователя онлайн-платформа электронного обучения, которая предлагает: Комплексные курсы по STEM, IA, гибким навыкам, жизненным навыкам Персонализированные пути обучения на основе потребностей пользователей Интерактивные элементы, такие как тесты, форумы и проекты Семинары, которые позволяют общаться лицом к лицу и обмениваться знаниями.

Этот инновационный проект объединяет искусство 3D-дизайна с африканским культурным повествованием, создавая уникальный шахматный набор, в котором представлены культовые африканские короли, королевы, сангомы, воины, инфраструктура и духовность. Каждая фигура тщательно изготовлена с помощью 3D-печати, шахматная доска использует лазерную резку и IOT, воплощая дух и историю войн Мфекане. Сопровождаемый анимированным повествованием, шахматный набор служит образовательным инструментом, оживляя историю. Проект распространяется в цифровую сферу с компонентом VR, предлагая захватывающий опыт, который переносит пользователей в мир африканской мифологии. Это сочетание физического искусства и виртуальной реальности не только прославляет африканское наследие, но и демонстрирует потенциал технологий в сохранении и распространении культуры.

Это образовательный инструмент, который я разработал в виде аудиокниги, которая читает сообщения голосом, который исходит из аудиоустройства. Его можно перевести на любой язык, подходящий целевому рынку. Его можно использовать для любых образовательных проектов, его можно использовать для детей, слепых, пожилых, неграмотных и всех, кто хочет выучить определенный язык.

Наш проект — это совместная работа группы женщин, работающих в сфере переработки. Я подам заявку с их поддержкой. Мы хотим открыть школу переработки и центр навыков, где люди смогут получить образование в области бизнеса и важности переработки. Это будет первая школа переработки (полностью посвященная переработке). В настоящее время мы обучаем сообщества в небольших помещениях и хотим вывести дизайн LIID на рынок, поскольку потоки отходов позволяют это делать, а рабочих мест не хватает. Мы будем обучать людей тому, как стать переработчиками или ремесленниками, используя отходы биомассы или переработанные потребительские отходы. У нас будет завод по производству подкладок, тканей, стационарной плетеной мебели, корзин и ковриков. Без более совершенных машин мы ограничены ручным трудом, но после общения с женщинами в других странах мы уверены, что сможем создать центр навыков и завод, посвященный экологической устойчивости.

1. EWB — это автомобиль 100%, принадлежащий исключительно чернокожим женщинам со статусом BBBEE 1-го уровня.

2. EWB — профессиональная и зарегистрированная компания по коучингу жизни, которая специализируется на помощи клиентам в достижении их личных целей. Она дает им возможность улучшить свою компетентность, возможности и производительность.

3. Сфера наших деловых предложений охватывает такие области, как коучинг лидерства, бизнес-коучинг, жизненный коучинг, коучинг по личностному развитию, публичные выступления, наставничество, расширение прав и возможностей женщин, координация мероприятий и кейтеринг.

Girls of Integrity — зарегистрированная в Южной Африке некоммерческая организация.
(214-916-НПО), которая была создана и зарегистрирована в 2018 году.
Организация стремится расширить возможности молодых девушек.
проживающих в сельской местности и поселках, предоставляя образовательную поддержку
особенно программы STEM, а также социально-экономическая поддержка и один
по одному наставническому руководству.
Бедность и образование неразрывно связаны, поскольку дети, живущие в
Бедные могут перестать ходить в школу, чтобы иметь возможность работать, что оставляет их
без навыков грамотности и счета, которые им необходимы для продвижения
средства к существованию.
Наша организация знает, какое влияние бедность оказывает на детей, особенно
молодых девушек, что может привести к трудностям на протяжении всей жизни, особенно когда
молодые девушки не получают надлежащего образования и поддержки.

Дать возможность отдельным лицам войти в отрасль посредством разработки, маркетинга и проведения инновационных и конкурентоспособных на рынке программ обучения для начинающих предпринимателей или работников в Африке, стремящихся к производству свечей, косметики, моющих средств, очистителей поверхностей, а также парфюмерии, в соответствии с соответствующими стандартами качества, передовой практикой, а также охраной труда и техникой безопасности, любыми мерами обеспечивая экономическую эффективность, устойчивость и положительное воздействие на окружающую среду.

Наш проект включает в себя работу с корпорациями, немедленный коучинг и наставничество.

Проект направлен на предоставление дополнительного образования студентам в странах BRICS, сотрудничество между исследователями, учителями, родителями и всеми ключевыми заинтересованными сторонами. Проект в основном направлен на повышение успеваемости студентов, особенно по предметам STEM, языкам и навыкам критического мышления. Он использует сочетание онлайн- и очного обучения, коучинга, совместных сессий под руководством квалифицированных экспертов для устранения пробелов в обычном обучении. Кроме того, он включает в себя классы обогащения, лагеря отдыха, подготовительную программу университета, компоненты наставничества и культурные обмены для содействия глобальному взаимопониманию и сотрудничеству между участниками из этих развивающихся экономик.

Мой проект Community Baking Classes направлен на сотрудничество с местными общественными центрами, школами и некоммерческими организациями для предоставления доступных и увлекательных занятий по выпечке. Эти занятия будут охватывать целый ряд навыков, от основных методов выпечки до продвинутого украшения тортов, удовлетворяя различные уровни навыков и интересы. Проект призван расширить возможности членов сообщества, снабдив их ценными кулинарными навыками, поощряя чувство выполненного долга и поощряя творчество. С помощью этих занятий Tshililo надеется создать благоприятную среду, в которой участники смогут учиться, делиться и общаться, в конечном итоге отдавая долг обществу и обогащая жизнь.

Tlhase-Lesedi — математический институт, который снижает высокий уровень неуспеваемости по математике в системе местного образования Большого Таунга.
Муниципалитет (LEO).
▪ Поощряет больше учащихся выбирать математику и физические науки в качестве ОСНОВНЫХ предметов с 10 по 12 класс.
▪ Обеспечить отличную успеваемость по математике и физическим наукам.

В нашей стране наблюдается заметное отсутствие продюсерских домов, принадлежащих молодым женщинам, что создает значительный разрыв для начинающих женщин-владелиц бизнеса в индустрии развлечений. Этот разрыв заключается не только в отсутствии собственности, но и в представительских и руководящих ролях для молодых женщин. Создание продюсерских домов, принадлежащих молодым женщинам, имеет решающее значение, поскольку оно служит источником вдохновения для молодых девушек, которые мечтают стать успешными деловыми женщинами в будущем. Демонстрируя, что в индустрии развлечений действительно можно преуспеть, мы стремимся поощрять и расширять возможности следующего поколения женщин-предпринимателей. В индустрии развлечений мужчины в основном занимают высокие должности, что подчеркивает необходимость таких инициатив, как наша. Наш проект направлен на создание продюсерской компании, которая отдает приоритет найму женщин в качестве большинства своих сотрудников. Этот осознанный выбор направлен на расширение прав и возможностей женщин как в нашей стране, так и в секторе развлечений в целом. Наше видение выходит за рамки развлечений; мы стремимся создавать истории, которые не только развлекают, но и просвещают мир о Южной Африке и проблемах, с которыми сталкиваются ее жители. Мы стремимся пролить свет на трудности, с которыми сталкиваются женщины и молодежь, бросая вызов общественным нормам и стереотипам, которые сохраняются из поколения в поколение. С помощью наших историй мы стремимся противостоять таким проблемам, как меняющееся восприятие мужественности в африканском обществе и роль женщин в 21 веке, особенно в семьях, которые поддерживают традиционные африканские ценности. Усиливая эти голоса и истории, мы стремимся инициировать содержательные разговоры, способствовать пониманию и способствовать позитивным изменениям в нашем обществе.

Мой проект посвящен обучению женщин друг другу и тому, как женщинам обеспечивать себя самим. Основная цель этой стратегии — искоренить угнетение и насилие в отношении женщин. Женщины должны чувствовать себя свободными на улицах и дома, а когда мы переживаем травму, нам должны быть предоставлены терапевтические вмешательства, которые помогут нам исцелиться. В этом проекте будет программа безопасности, в рамках которой мы будем обучаться защищать себя и других женщин на улицах, по завершении этой программы они будут награждены сертификатом об окончании.

Целью проекта является приобретение оборудования, материалов и инструментов для Академии навыков KellyGirl, чтобы иметь возможность обучать женщин и молодежь программам по изготовлению обуви и мебели.

Fintr использует игры для обучения молодежи и подростков о деньгах. Мы считаем, что через игровое обучение Fintr
подходе дети с большей вероятностью выработают позитивное финансовое поведение.

Разработана DigiTab (цифровая таблица) для Департамента образования. Таблица предназначена для учащихся с 7-го по матримониальный класс и использует дополненную реальность.

• Игровая онлайн-платформа.

• Занятия, викторины и игры.

• Адаптируется к уровню сложности ребенка.

• Продвижение локализованного контента

исконные знания ребенка.

Жизнь после 50 — это группа, к которой в последнее время присоединились и мужчины. Мы обучаем, общаемся и даем мужество следующему поколению. В нашей группе 18 тыс. участников на Facebook.

Наш стартап Tlou Systems предлагает приложение WEREAD — революционную цифровую платформу, разработанную для повышения уровня грамотности среди учащихся 4-го класса в Южной Африке. Приложение использует персонализированные рекомендации на основе искусственного интеллекта и игровое взаимодействие, чтобы сделать чтение приятным и эффективным. WEREAD обещает предоставить обширную библиотеку контента, соответствующего возрасту, инструменты оценки и персонализированные пути обучения, чтобы обеспечить непрерывный рост и развитие навыков чтения.

Atlegang Growth SA — это компания по оказанию помощи в подаче заявлений и компания по образовательным технологиям. Как компания по оказанию помощи в подаче заявлений, мы помогаем учащимся и молодежи в ЮАР с подачей заявлений в университеты на национальном и международном уровнях/колледжи, а также с получением стипендий. Мы предлагаем помощь в подаче заявлений на нашу программу работы за рубежом в форме Au pairs. Мы также предлагаем курс по искусственному интеллекту и психологии для безработной молодежи в ЮАР, чтобы дать им возможность подготовиться к четвертой промышленной революции.

Образовательный проект предназначен для викторин для детей в школах. Соревнования по викторинам будут затрагивать разные предметы, но самое главное будет сосредоточено на науке и математике, чтобы побудить детей любить предметы, не опасаясь, что они сложные. Они получат материалы и ресурсы, которые помогут им преуспеть. Викторина также будет включать кодирование, искусственный интеллект и больше цифровых знаний. Школы будут регистрироваться и иметь команды для соревнования. На месте будут экраны викторин и панели для выбора ответов или указания ответа. Соревнования будут общенациональными, а затем распространятся на штаты BRICS.

В настоящее время наша система образования по-прежнему лишена обучения робототехнике в школах как части учебной программы. Становится чем-то совершенно новым и новым для студентов, достигших высшего образования. Паника по поводу этого совершенно нового языка, который должен быть понят тем, с кем пытаются общаться/который разрабатывается для обучения или общения. Хотя основная проблема заключается в том, что эти знания доступны только в высшем образовании в университете. И еще одна проблема заключается в отсутствии преподавателей в школах со знаниями и навыками программирования и проектирования электроники. Решение Учреждение должно сосредоточиться на предоставлении некоторой поддержки сообщества, чтобы вместе помочь сформировать будущее. Учащиеся, нацеленные или нацеленные на то, чтобы входить в выбор карьеры или роли в области инженерии с 10, 11 и 12 классов, чтобы начать заниматься навыками кодирования и проектирования. Предоставляя услуги по предоставлению базовых уроков обучения, созданию кодов, построению электронных схем, проектированию и программированию. Это должно развивать инновационные умы, воплощая в жизнь фантазии решений. Окно в качественные знания развивающейся эволюции, направленной на. Не будучи выборными по отношению к какому-либо определенному полу, но имея интерес к тем же взглядам.

Gopele — это инновационная платформа EdTech, которая предлагает персонализированный опыт обучения для студентов. Она использует оценки стиля обучения на основе искусственного интеллекта, мониторинг прогресса в реальном времени и элементы геймификации для повышения вовлеченности и мотивации. Gopele также предоставляет комплексные ресурсы и поддержку для учителей, а также регулярные обновления прогресса для родителей.

BWGL Group — это компания, которая стремится к расширению прав и возможностей женщин и молодежи
Необеспеченные сообщества. В рамках нашей социальной ответственности мы хотели бы проводить наставничество
сессии для молодых людей и других членов сообществ.

Видение и миссия
• Видение: Вдохновлять и давать возможность учащимся старших классов, особенно молодым женщинам, стать
будущие лидеры и предприниматели.
• Миссия: Мы предоставляем наставничество, обучение лидерству и предпринимательскую поддержку для высокопоставленных лиц.
школьников, сопровождая их с первых лет жизни и до начала их предпринимательской деятельности.
Обзор программы
• Целевая аудитория: учащиеся старших классов, особенно молодые женщины, и их школы.
• Структура программы:
o Наставничество: индивидуальные и групповые сеансы наставничества с успешными женщинами
предприниматели.
o Обучение лидерству: курсы, направленные на развитие лидерских качеств, уверенности в себе и критического мышления.
o Поддержка предпринимательства: постоянное руководство со средней школы до окончания вуза, включая бизнес-планирование, стратегии финансирования и налаживание деловых связей.
• Демонстрация готовности к работе: учащиеся будут участвовать в семинарах и практических занятиях.
опыт, который готовит их к профессиональному миру. Это включает в себя резюме
построение, методы проведения собеседований и понимание динамики на рабочем месте.
• Карьерная ориентация: мы предлагаем индивидуальные сеансы карьерного консультирования, чтобы помочь
учащиеся определяют свои сильные стороны и интересы, изучают различные карьерные пути и
принимать обоснованные решения относительно своего будущего.
• Здоровье: осознавая важность психического и физического здоровья, наша программа
включает сеансы оздоровления. Эти сеансы фокусируются на управлении стрессом, практиках ухода за собой и поддержании здорового баланса между работой и личной жизнью.
о

Целью Nati Rox Academy NPC является создание мира, в котором люди из неблагополучных семей имеют равный доступ к возможностям для личного и профессионального роста. Мы стремимся стать ведущим центром инклюзивного образования и расширения прав и возможностей, где каждый участник может развивать свои таланты, развивать основные навыки и уверенно следовать своим стремлениям.

Программа финансовой поддержки молодежи Mboma Financial Services разработана для того, чтобы снабдить 2000 молодых людей в возрасте от 18 до 35 лет необходимыми финансовыми знаниями и навыками. Программа фокусируется на составлении бюджета, сбережениях, управлении задолженностями и инвестиционных стратегиях, чтобы помочь участникам принимать обоснованные финансовые решения и достигать долгосрочной финансовой независимости. С помощью семинаров и интерактивного обучения мы стремимся воспитать поколение финансово обеспеченных людей, готовых взять под контроль свое финансовое будущее и внести позитивный вклад в экономический рост страны.